[Infoligue] A vos marques, prêts, égalité !

[Denis Lebioda]

A vos marques, prêts, égalité !


Publié par : 
http://www.animafac.net/kits-de-campagne/a-vos-marques-pret-egalite/
Le : 1 avril 2014

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Pour faire suite à une étude publiée l’an passé sur Les femmes et le 
pouvoir dans les associations étudiantes, 
http://www.animafac.net/la-vie-du-reseau/ils-detournent-le-neknomination-pour-promouvoir-egalite-femmes-hommes/ 
Animafac propose un nouveau kit à destination des associations 
étudiantes “A vos marques, prêts, Egalité !”. Ce nouvel outil permet 
d’une part de sensibiliser un public étudiant aux questions d’égalité 
entre les femmes et les hommes, et d’autre part de faire évoluer les 
propres pratiques des associations étudiantes.

L’étude réalisée l’an passé par Animafac avait révélé la persistance 
d’inégalités entre les femmes et les hommes au sein des associations 
étudiantes. La présidence n’y est ainsi exercée que dans 39 % des cas 
par des femmes.

Loin d’être le fruit d’une volonté consciente, la persistance de ces 
inégalités résulte d’abord d’une faible prise de conscience des enjeux 
reliés aux problématiques d’égalité entre les femmes et les hommes. 
Alors que les étudiantes et étudiants engagé.e.s dans des associations 
affirment toutes et tous être attaché.e.s à l’égalité entre les sexes et 
voir en celle-ci une valeur fondamentale, ils et elles peinent à se 
sentir concernés par ces questions.

Convaincu.e.s que l’égalité va de soi, ils et elles estiment qu’il n’est 
pas nécessaire d’agir pour promouvoir un principe désormais acquis et 
reconnu de toutes et tous, quelques franges minoritaires mises à part. 
Par conséquent, les inégalités persistantes dans leur environnement 
restent invisibles à leurs yeux – sauf à les conduire à les constater – 
et les stéréotypes inconscients qui en sont la cause peuvent continuer 
d’agir.

Dans la continuité de son étude, Animafac a donc décidé d’impulser la 
création d’un outil de sensibilisation à ces enjeux ainsi qu’un guide 
d’accompagnement pour aider les associations à aller vers plus d’égalité 
dans leurs pratiques. Un seul objectif pour ces deux outils : permettre 
aux associatifs et associatives étudiant.e.s d’agir toujours plus en 
conformité avec une valeur qui leur est chère.

Le quizz

Partant du constat que les inégalités entre les femmes et les hommes ne 
sont que très rarement constatées, Animafac a conçu un outil ludique, 
visant à faire prendre conscience de l’invisibilité des femmes dans 
l’enseignement supérieur. En cinq questions, le quizz souligne comment 
opèrent le phénomène de plafond de verre au sein de l’enseignement 
supérieur ou encore les effets des mécanismes de genre dans les choix 
d’orientation. Les questions sont complétées par des illustrations, qui 
invitent à retrouver, dans des situations diverses, Charline, détournant 
le modèle du célèbre jeu « Où est Charlie ? ».

Ce quizz peut être mis à disposition des associations qui souhaitent 
mener des actions de sensibilisation sur ce thème, et se décline à la 
fois en version, papier, numérique et sous la forme de bâches d’exposition.

Télécharger le Quizz “L’invisibilité des femmes dans l’enseignement 
supérieur”

 >>> 
http://www.animafac.net/media/QuizzANIMAFACInvisibilitedesfemmesdansESR.pdf

Le vademecum pour l’égalité

Si l’on s’en tient à la définition du dictionnaire, un vademecum est un 
« manuel que l’on garde avec soi pour le consulter ». Le Vademecum pour 
l’égalité édité par Animafac ne déroge pas à ce principe en proposant 
aux associations étudiantes un ensemble d’outils et de recommandations, 
parmi lesquels les associations étudiantes peuvent piocher à loisir pour 
aller vers plus d’égalité dans leurs pratiques et être ainsi en phase 
avec leurs valeurs.

Cinq grands thèmes y ont été distingués : la gouvernance, la répartition 
des tâches et animation des équipes, la répartition de la parole, les 
activités de l’association et la communication.

Chacun de ces thèmes s’ouvre par la présentation d’un stéréotype et de 
son explication. Sont ensuite proposés des outils de diagnostic, afin 
d’évaluer l’existence, ou non, des facteurs d’inégalité présentés au 
sein de l’association. Enfin vient la présentation de leviers d’action 
pour aller vers plus d’égalité dans les faits.

Télécharger le Vademecum pour l’égalité

 >>> http://www.animafac.net/media/VademecumANIMAFACEgalit-Femmes-Hommes.pdf

Comment se procurer ces outils ?

Outre le téléchargement, vous pouvez également vous procurer l’ensemble 
de ces outils au format papier en adressant une demande auprès 
d’Animafac, soit par mail à l’adresse outils at animafac.net soit par 
téléphone au 01 42 22 15 15.

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Denis Lebioda
Chargé de mission
Ligue de l'enseignement dans les Alpes du Sud
Mel : denis.lebioda at laligue-alpesdusud.org
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Nos sites :
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